500 € Dankeschön für alle, die jetzt starten und zwölf Monate bleiben.
H24 Parkhotel Thale aus der Vogelperspektive, Drohnenaufnahme bei Tageslicht
Parkhotel Thale · Harz · Küche, Service, Housekeeping

Um 22 Uhr ist Schluss.
Bankett gibt es bei uns nicht.

Küche, Service und Housekeeping im H24 Parkhotel Thale. Dienstplan zwei Wochen vorab, Frühstück fürs Team jeden Tag. Erfahrung ist schön, deine Art ist uns wichtiger.

  • 2.900–3.500 € Küche und Service
  • Dienstplan 2 Wochen vorab
  • Frühstück fürs Team
  • + 500 € fürs Bleiben
In 60 Sekunden bewerben
4,9 ★ Google 7 H24-Häuser Antwort in 24 h vom Führungsteam
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2.900 – 3.500 €
Grundgehalt brutto im Monat in Küche und Service. Housekeeping 1.900–2.530 €, je nach Stunden. Plus steuerfreie Zuschläge für Sonntag, Feiertag und Nacht und Leistungsprämien.
26 – 30 Tage
Urlaub, gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit.
2 Wochen
Dienstplan im Voraus. Unser Anspruch sind vier.

Küche und Service: Vollzeit-Bruttogehälter für ausgebildete Fachkräfte. Housekeeping: 30 bis 40 Stunden pro Woche. Was am Ende dabei herauskommt, hängt von Qualifikation, Stundenzahl, Arbeitszeiten und Erfahrung ab. Das besprechen wir offen im Gespräch.

Wen wir suchen

Küche, Service, Zimmer. Ein Team.

Alle Stellen sind Ganzjahresstellen. Start ab sofort, gern auch zum 1. Februar oder 1. März, falls du noch eine Kündigungsfrist hast.

Bei uns bleibst du nicht in einer Abteilung gefangen. Wer mag, packt auch mal woanders mit an: heute Restaurant, morgen Bar, übermorgen Frühstück. Spannend statt monoton.

Im Service und im Housekeeping sind Quereinsteiger mit Berufserfahrung ausdrücklich willkommen. Wenn du mit anpackst, bringen wir dir den Rest bei.

Klick auf eine Karte und sieh, was dich erwartet.

Worauf es uns wirklich ankommt

Wir suchen keinen Lebenslauf. Wir suchen dich.

Was du mitbringen musst, ist deine Art. Wenn du dich hier wiedererkennst, sollten wir reden:

  • Du gehst gern auf Menschen zu, auch wenn gerade viel los ist.
  • Du merkst, wenn ein Gast einen guten Tag braucht, und machst ihn besser.
  • Du packst an, bevor man dich bittet.
  • Du bist lieber herzlich als perfekt.
  • Du freust dich ehrlich, wenn ein Gast wiederkommt und nach dir fragt.

Bei uns ist genau das der Job, nicht nettes Beiwerk. Gäste, die sich bei dir wohlfühlen, kommen wieder, buchen direkt und geben Trinkgeld. Deine Herzlichkeit zahlt auf den Erfolg des Hauses ein, und am Monatsende auch auf dein Konto.

Ehrlich gesagt: Wenn Gäste dich eher stören, bist du bei uns am falschen Platz. Das ist völlig okay, dann sparen wir beide uns Zeit.

Modernster Hotelbetrieb der Region

Die Technik macht den Rest. Damit du Mensch sein kannst.

Check-in am Terminal. Zimmertür auf per Smartphone des Gastes. Rechnung digital. Was bei anderen Hotels Stress macht, läuft bei uns automatisch im Hintergrund.

Was bleibt: deine Zeit für Gäste. Für Gespräche, für Empfehlungen, für echte Begegnung. Genau das ist der Grund, weshalb unsere Gäste bei uns bewusst Trinkgeld geben. Weil sie spüren, dass du da bist, nicht der Bildschirm.

Smartphone-Check-in
Gäste checken bequem ein. Türen öffnen mit der App.
Terminal vor Ort
Für alle, die persönlich anreisen. Du stehst daneben, nicht dahinter.
Rechnung digital
Keine Papierberge mehr. Kein Stress beim Auschecken.
Mehr Zeit für Menschen
Du bist für Gäste da, nicht für Software-Eingaben.

Du kennst das. Wir machen es anders.

Vieles, was in unserer Branche schiefläuft, muss nicht so sein. Wir wissen das, weil wir selbst aus der Hotellerie kommen. Hier ist, was wir ändern.

Dienstplan kommt am Donnerstag für nächste Woche.
Du kennst deine Schichten 2 Wochen im Voraus. Unser Anspruch sind vier.
Sonntag und Feiertag, irgendein Zuschlag, irgendwann.
Bis zu 350 € fix jeden Monat. Schwarz auf weiß.
Bankett bis 3 Uhr morgens, Frühschicht um 6.
Restaurant schließt 22 Uhr. Kein Bankett. Punkt.
Du lernst vier Programme, der Gast wartet.
Check-in läuft digital. Du machst, was du kannst: Gastgeber sein.
Du arbeitest, niemand sagt mal Danke.
Wir sagen es. Und wenn der Betrieb gut läuft, sagen wir es auch in Euro.
Du sollst funktionieren. Ideen sind nicht erwünscht.
Du gestaltest mit. Wir bauen das hier gerade, dein Beitrag bleibt sichtbar.
Dein Kind hat Schulfest, du stehst hinter der Bar.
Sag uns, was dir wichtig ist. Wir planen Familie im Dienstplan ein.
Heiligabend, Silvester, Ostern, immer du.
Wir wechseln uns ab. Nicht jeder, nicht jedes Jahr.
Bar im H24 Parkhotel Thale

Bei uns bist du Gastgeber. Punkt.

Das ist unsere Haltung. Gegenüber Gästen. Und gegenüber dir.

Das ist drin.

Drei Sachen, die den Unterschied machen. Plus alles andere, was zu einem guten Job gehört.

01

Bis zu 350 € steuerfreie Zuschläge im Monat

Sonntag, Feiertag, Nacht. Steuerfrei, also mehr netto. Du weißt vorher, was reinkommt.

02

500 € Dankeschön nach 12 Monaten

Für alle, die jetzt starten und zwölf Monate bleiben. Schwarz auf weiß im Vertrag.

03

5-Tage-Woche, Dienstplan 2 Wochen vorab

Keine Doppelschichten, keine 12-Stunden-Marathons. Planbar genug, um Privates zu organisieren.

Eine Sache, die uns wichtig ist.

Wir frühstücken jeden Tag gemeinsam am Buffet, das auch unsere Gäste bekommen. Auf unsere Kosten. Weil ein Tag besser anfängt, wenn man ihn zusammen anfängt.

Und alles, was man von einem guten Arbeitgeber erwartet.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag ab dem zweiten Jahr
  • Probezeit drei Monate, danach gemeinsam weiter
  • Probearbeiten-Tag bezahlt, wenn du bei uns startest
  • Urlaub: 26 / 28 / 30 Tage gestaffelt
  • Faire Feiertagsregelung mit Abwechslung im Team
  • Kostenfreie oder vergünstigte Verpflegung im Dienst
  • Bezuschussung deines Handys
  • Weiterbildungen, individuell auf dich zugeschnitten
  • Leistungsprämien, wenn der Betrieb gut läuft
  • Family & Friends Raten in allen 7 H24-Häusern
  • 40-Stunden-Vollzeit, keine 12h-Schichten
  • Karrierechancen bei H24: wir wachsen, auch im Harz

Hier arbeitest du.

Marmoratrium im H24 Parkhotel Thale

Das H24 Parkhotel Thale ist ein altes Verwaltungsgebäude mit Marmoratrium und Tresorräumen, die heute begehbare Kleiderschränke sind. Direkt am Bahnhof Thale. Fünf Minuten zur Therme, zehn Minuten zur Seilbahn.

Wandern und Natur im Bodetal und auf dem Hexentanzplatz

Vor der Tür liegen Bodetal, Hexentanzplatz, Roßtrappe und die Bodetal-Therme. Die Region zieht Gäste an, die Ruhe, Natur und gutes Essen suchen. Genau dafür sind wir da.

Unser Flexi-Team sind Gastgeber, die nicht in starren Abteilungsgrenzen denken. Wer im Service mitanpackt, kann am nächsten Tag eine Hausführung machen. Wer Schichtleitung mag, übernimmt sie und koordiniert die Abteilungen und Abläufe im Hotel.
Sitzecke im Marmoratrium des H24 Parkhotel Thale

Was sich für dich ändert

Endlich Zeit für die Gespräche, weswegen du in diese Branche gegangen bist.

Bei uns stehst du nicht hinter einem Tresen. Du sitzt mit Gästen in der Lobby, gibst Tipps für die Region, hörst zu. Du gehst nach Hause mit dem Gefühl, einen Tag bewegt zu haben. Und mit dem Trinkgeld, das du dafür verdient hast.

Stimmen aus unserem Team.

Sebastian, Digitales Projektmanagement bei H24 Hotels
Wir bauen das hier gemeinsam. Im Team. H24 gibt uns den Rahmen und die Freiheiten. Was wir daraus machen, entscheiden wir selbst. Für mich ist das mehr als nur zur Arbeit gehen.
Sebastian
Digitales Projektmanagement, H24 Hotels
Rico, Flexi-Team
Ich habe mehrere Hotels hinter mir, in denen ich gut funktioniert habe. Seit H24 bin ich wieder echter Gastgeber.
Rico
Flexi-Team, H24 Hotels
Jennifer, operatives Flexi-Team
Bei H24 weiß ich, woran ich bin. Der Dienstplan steht. Das Team steht hinter mir. Auf diesen Arbeitgeber ist Verlass.
Jennifer
Operatives Flexi-Team, H24 Hotels

Werktags innerhalb von 24 Stunden schreibt dir jemand aus unserem Führungsteam persönlich zurück. Kein Auto-Reply, keine Agentur, kein „Wir melden uns".

Unsicher, welche Rolle passt?

Schreib uns trotzdem. Wir laden dich zu einem Probearbeiten-Tag ein und finden's gemeinsam raus. Stunden werden angerechnet, wenn du bei uns startest.

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2 Position
3 Kontakt

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Wie kommst du zu uns nach Thale? *
Wie lange möchtest du bei uns arbeiten? *

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Unser Dankeschön

500 € fürs Bleiben.

Wer bei uns startet und zwölf Monate bleibt, bekommt 500 € persönliches Dankeschön. Schwarz auf weiß im Vertrag. Wir besetzen laufend. Start ab sofort, gern auch zum 1. Februar oder 1. März.

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